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第36节（第1页）

&esp;&esp;九厂痛快地答应资助这个项目。

&esp;&esp;安夏知道这是因为自动配比技术可以广泛应用于全国纺织业，不像防伪，现在全国没有一家有这个需求。

&esp;&esp;能广泛使用，就意味着可以在行业里出风头，能在部委里露脸。

&esp;&esp;两位老领导绝不干吃亏的买卖，他们要名，安夏要利，倒也合作愉快。

&esp;&esp;牡丹厂出品的变形金刚料子大卖，让其他厂家眼红。

&esp;&esp;布料并不会因为没有授权就染不上色，随便找个会画画的，照着电视机仿一仿，想要什么汽车人没有？

&esp;&esp;不需要付授权费，让他们的售价也更加低廉。

&esp;&esp;至于染上去的颜色是不是持久，黄色的大黄蜂过几天是不是掉色就掉成了嫩绿色的大黄蜂，这都不重要。

&esp;&esp;反正不趁着这个机会捞一波，那真是大傻子。

&esp;&esp;大量的仿品出现，让那些从牡丹厂进货的服装厂苦不堪言。

&esp;&esp;他们卖五十，仿品卖十块。

&esp;&esp;本来家长就是给孩子买的，可算是找到平替了，一件顶过去五件，一周除了周一要参加学校早会，升旗敬礼不适合穿，周二到周六，一天一件不重样。

&esp;&esp;有便宜货，谁还要买贵价的。

&esp;&esp;如陈厂长所料，现在社会的平均水平还远没有达到人均可以重视品质的时候。

&esp;&esp;服装厂的轻视不能小瞧，否则他们转头去买无授权的仿品，牡丹厂岂不是没地方哭？

&esp;&esp;“现在，厂里需要几位同志去各地经销商那里讲讲我们厂的防伪技术。

最好还要去几个销量好的地方，亲自示范给最后一环的顾客看，有谁愿意去？去的话有出差补贴、餐补！”

&esp;&esp;能被踢到牡丹厂来的人，就没有极端内向的。

&esp;&esp;都觉得自个儿特能说，一时间，就连仓库管理员都抢着报名。

&esp;&esp;安夏对每个人进行了一轮面试，进入面试的人还要再经过一轮考核。

&esp;&esp;安夏当场表演了一下如何展示防伪技术。

&esp;&esp;“盗版的衣服跟正版的衣服天差地别，先说料子，我们的料子是采自西部地区正宗的长绒棉，质地跟那些一扯就破的不一样。

还有这个颜料，乍一看没什么区别，洗几回，假的就变成这样。”

&esp;&esp;安夏把两件衣服拎出来对比，牡丹厂的擎天柱还是红通通的，仿品的擎天柱就已经变得粉嘟嘟。

&esp;&esp;“最重要的就是这个差别，正宗授权的是这样的。”

&esp;&esp;安夏将防伪标那一块斜对着灯，来回晃动，在灯下，那一小块布料闪着七彩光。

&esp;&esp;她又拿起一个普通放大镜，对着防伪线，让所有人一一看过，防伪线上一行字：孩之宝公司特别授权牡丹纺织厂印制。

&esp;&esp;“大家要记住，不要光说质量好，质量那是应该的。

再说，有的仿品质量真不错，咱们要卖的重点，是身份。

&esp;&esp;不管哪个阶层的人，都讲究身份。

别以为孩子不讲，孩子是最群居的动物，你看看九厂里哪个车间里没点攀比的人，那个梳棉车间的老冯，不就有一把国外带回来的牙刷么，吹了多少天。”

&esp;&esp;安夏用职工身旁的事情做例子，给他们把虚无缥缈的「卖的不是产品，而是尊贵的身份」说明白。

&esp;&esp;培训之后，又进行了一次考核。

&esp;&esp;最后脱颖而出的十个人，那嘴皮子，能把死人说活，把活人说死。

&esp;&esp;要是他们在出差路上突然穿越到古代，在马路上卖大力丸都饿不死。

&esp;&esp;安夏在这十个人的名单里看到一个熟悉的名字，刘桂花。