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第二百三十五章 新机构下的人事调整（第2页）

凌伟和田甜把杨杰关于招商局的职能责任记下来后，目光中多了几许凝重。

招商局无疑是开发区重中之重的核心部门之一，开发区未来的发展建设，其中的发展肯定会落在招商局的肩膀上。

杨杰已经是县委常委、副县长，虽然分管招商工作，但是再让他跟之前那样，全国各地跑显然不太现实了。

正因为如此。

未来浯南招商的重任，就会落在凌伟和田甜的肩膀上，想要在杨杰的光环下作出成绩来，很难。

所以他们目光才会凝重，有一种重担压肩的感觉。

“建设发展局由规划建设股扩编成立，局长由钟建华同志担任。

开发区原本是按照一区五个重点扶持行业进行规划，现在开发区第二期和第三期工程即将与第一期结合起来，开发区的发展速度也远远超过之前。

所以一区的原有规划已经不利于开发区未来的发展，浯南未来将会采取一区多园的管理发展模式，建设新浯南工业开发区。

未来浯南工业开发区主要分为五个工业园。

五个园区分别对应浯南五个重点扶持行业，分为造纸、皮革、五金、高新技术、环保能源等五个园区。

建设发展局在负责原规划建设股的职权责任上。

还要负责编制开发区总体规划、分区规划、控制性详细规划、修建性详细规划；负责开发区项目的选址定点工作，核发《建设项目选址意见书》、《建设用地规划许可证》、《建设工程规划许可证》、《建设工程规划竣工验收合格证》。

负责编制开发区房地产业、城镇公用事业的长期规划、中期计划和年度计划；负责审批建设工程项目的初步设计和施工图设计，核发《建设工程施工许可证》；管理开发区建筑有形市场；负责建筑新产品、新材料、新设备推广工作。

负责开发区集体土地上房屋的产权、产籍管理工作；核发《商品房预售证》；开展物业行政管理等工作。”

杨杰首次公开向开发区众干部们阐述他的一区多园的设想。

浯南工业开发区发展至今，一区的规划已经不再适用于开发区未来的发展了，一区多园的规划，能更好的适应开发区的管理。

通过园区的形势，来区分开发区内的各个行业特色，便于更好的管理和发展，为开发区可持续发展提供新的规划。

虽然一区多园只是杨杰目前的一个设想，但是以他目前在开发区的威信，以及在县里的地位，加上又是分管开发区的县领导，市里也有周大龙这个分管开发区的副市长鼎力支持。

浯南开发区一区多园的构想相信用不了多久就能实现，因此杨杰也不怕当众把这个构想说出来。

一区多园虽然只是简单的四个字，但是代表的东西却十分多。

对于开发区的众多领导干部来说，一区多园就有些类似于一市多区，不仅机构编制要大很多，而且管理上也划分的更细更全。

五个园区，也就意味着随着五个园区的发展，将来这些园区都能相对独立的管理发展，也就是说园区发展到一定程度的时候，将会成立新的园区管委会。

而且一区多园并不仅仅局限于浯南工业开发区内部园区，今后在浯南地区乡镇成立的工业园区，都能并入浯南的框架内，实现一区多园模式的发展。

其他园区均能享受浯南工业开发区的优惠政策和扶持方案。

也就是说即使是新成立的乡镇工业园，也能享受浯南此刻市级工业开发区的优惠政策等等，对浯南的发展有着相当大的促进作用。

也对浯南工业开发区被发展用地限制未来发展，作出了一个最好的应对。

一区多园不限定于在浯南工业开发区规划范围内，也就是说五山乡的烟花爆竹工业园，也可以并入浯南的架构内。

由浯南进行统一直管。

获得浯南的所有政策优惠以及扶持。

杨杰紧接着又分别介绍了经济发展局、社会事业局、城市管理局、安全生产监督管理局、纪检监察室。

张小青作为发展副主任。

分管开发区的建设发展局、社会事业局、城市管理局、征地拆迁办公室、动物卫生监督所、开发区综合行政执法大队、常洋市建设工程质量监督站浯南工业开发区分站、土地供应中心、环卫管理站、疾病预防控制中心。

纪工委书记黄三舟负责纪检监察室，分管统计中心等工作；工会主席邓家亮负责开发区工会，分管人才流动服务中心等工作。

杨杰负责开发区的全面工作，分管办公室、财政局、劳动人事局、机关事务管理局、国库集中支付中心以及浯南工业开发区开发总公司等等。

一场会议开了几个小时才结束，众人离开会议室的时候，各个面带微笑，交头接耳的议论着开发区新的整改方案和人事调整方案。

相信用不了多久，会议内容就会传遍整个开发区。