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实力（第1页）

晚上吃饭的时候，大家心照不宣，团队成员的座位顺序自然也变了。

以前挨着陈耐和老板娘的人是李焕和宁曦，现在，坐在最没有地位位置上的人是宁曦和段凝雪。

成澈还谦让了一下，王茗是大摇大摆地坐到宁曦前面去了，嘚，宁曦重新回归团队最底端的位置。

但是入座的时候，陈耐又叫宁曦，“小宁坐那么远干什么，坐过来嘛！”

是想照顾她的心情。

所有人又静止了一瞬。

宁曦说：“陈律师，我坐这里照顾雪。

她不能吃，还想看着我们吃。”

大家哄笑。

陈耐和李焕、吴清辉谈团队管理，接着谈道了律所的管理模式和单位管理模式的区别，很自然地问宁曦，“小宁也在红山做了这么久了，有什么感想？”

陈耐习惯性地点宁曦。

宁曦本来在安静吃菜，被点到后，不慌不忙地咽下嘴里的菜，放下筷子说：“陈律师，我感想乱七八糟的，你让我说还真不好说。

你让我先整理整理吧。”

老板娘说：“小宁，就是情绪太多，感情用事……”

文珂瞥了一眼老板娘，何止是王茗嫉恨宁曦，难道老板娘不觉得宁曦是个威胁吗？

红山单位不知道谁传的谣言，说陈耐和宁曦关系不简单。

文珂跟宁曦说过这事，宁曦根本不当一回事。

她身正不怕影子斜，却不知道三人成虎，众口铄金的可怕。

但看陈耐不太了解自己媳妇的小心眼，宁曦也没有意识到老板娘眼神的含义，文珂想着什么时候提点宁曦一下。

但是该怎么提点呢？不能不让她漂亮了，不让她展示才华了，哎！

文珂一时想了很多，宁曦却过于平静，眼眸沉沉，“我哪有什么情绪，我只是不擅长当领导的狗腿子。”

她抬头看陈耐，“陈律师，我们和甲方做不成朋友的，何必投入那么多？”

甲方得了好处，只会得寸进尺，花那些冤大头的钱，不如提高团队成员福利来得实在。

宁曦看着陈耐，要一个回答。

正在和吴清辉说笑的王茗也不笑了，大家都安静了。

宁曦直接发问，陈耐没有生气，“也没有什么嘛，就那几个小钱，就当是打发他们了。”

老板娘就开始讲话，她坐在宁曦对面，口吻严肃，“小宁，你得明白，律所是人人平等，互相尊重，单位要求绝对领导和服从。

你得转换角色，而且我觉得单位有些地方很值得我们学习，他们那套管理方法.......”

“他们并非没有值得学习的地方。”

宁曦打断了她，然后问陈耐，“陈律师，我整理好想法了，可以说说吗？”

陈耐示意她说，段凝雪在桌子下面踢了宁曦一脚，宁曦不为所动，“红山那边本来是有很多好的工作习惯，不过是他们浪费在形式主义和不必要的事情上了。

取其精华，用在我们日常工作中。